Structure élevage et valorisation recrute
cavalier(e) maison jeunes chevaux
Poste à pourvoir dès que possible.
Vous intégrerez une équipe de 7 personnes (une personne dédiée à l’entretien, un soigneur à temps plein, 2 cavaliers-vendeurs à temps plein, 1 personne au bureau pour la communication, 2 gérants) sur une structure de 40 hectares et une trentaine de boxes.
Curage mécanique de la majorité des boxes.
Missions :
– Travail des chevaux : travailler de jeunes chevaux (sur le plat, en extérieur et sur de petits obstacles) bonne expérience du débourrage des jeunes chevaux de sport et de sang et du travail des jeunes chevaux souhaité. Très bon niveau à cheval et expérience exigée. Nous recherchons un professionnel pas uniquement un galop 7…
– Commerce : préparer les chevaux pour la vente (toilettage, vidéos, et photos) ,recevoir les clients en autonomie et présenter les chevaux. Bonne présentation, aisance à l’oral et bon relationnel souhaités.
– Élevage : aider pour le suivi gynécologique des juments, aide à la manipulation des poulinières, éducation des poulains / Rigueur indispensable
– Travail d’écurie : Très peu de curage de boxes à la main. Savoir conduire le matériel agricole serait un plus (valet de ferme, tracteur…)
Maîtriser l’approche éthologique et le travail à pied serait un plus
PAS DE SORTIE EN CONCOURS
PAS DE PRISE EN PENSION DE CHEVAUX PERSONNELS POSSIBLE
Permis B(E) souhaitable
Logement possible en dépannage pour le début mais pas à long terme
Contrat : CDI temps plein avec 2 jours de repos hebdomadaires
cv à ameliemartin@ecuriesecondechance.com
